Според најновите податоци на Државниот завод за статистика, просечната месечна исплатена нето-плата по вработен во Македонија за месец јануари 2025 година достигна 43.050 денари. Индексот на раст на платата, во споредба со истиот месец минатата година, изнесува 108.9, што претставува пораст од 8.9 отсто.
Во кои сектори платите растат најмногу?
Зголемувањето на просечната нето-плата најмногу се должи на растот во следниве сектори:
- Уметност, забава и рекреација – зголемување од 15.6 отсто
- Административни и помошни услужни дејности – зголемување од 12.0 отсто
- Образование – зголемување од 11.4 отсто
Овие сектори бележат континуиран раст во последните месеци, делумно поради зголемени буџетски средства, реформи во јавниот сектор и нови вработувања, особено во образованието и јавната администрација.
Каде се бележи пад на платите?
Иако општата слика покажува пораст, сепак во споредба со декември 2024 година, платите во некои сектори бележат пад. Најпогодени се:
- Градежништво – пад од 6.6 отсто
- Преработувачка индустрија – пад од 5.4 отсто
- Финансиски дејности и дејности на осигурување – пад од 4.5 отсто
Причините за овој пад се поврзуваат со сезонски флуктуации, намалена побарувачка и краткорочни отпуштања.
Што значи ова за граѓаните?
Зголемувањето на просечната плата за многу вработени претставува добредојден чекор во време на економска нестабилност и раст на трошоците за живот. Сепак, високите цени на горивото, храната и енергенсите значат дека и покрај номиналниот раст, реалната куповна моќ останува ограничена за дел од населението.
Дополнително, платниот јаз помеѓу јавниот и приватниот сектор, како и меѓу различни сектори на економијата, останува предизвик кој бара долгорочни решенија.
Заклучок
Податоците покажуваат позитивен тренд на раст на платите, особено во јавните и услужните сектори, но истовремено алармираат за нестабилност во индустриското производство и градежништвото. Владата и бизнис-заедницата ќе треба заеднички да работат на политики кои ќе обезбедат поконзистентен и инклузивен раст на примањата за сите категории на вработени.
